Примеры лидерства
из фильмов и сериалов
Мы ознакомились с разными стилями лидерства, но только в теории. Увы, увидеть их все на практике не всегда представляется возможным, поэтому мы можем схитрить - посмотреть на стили различных лидеров из фильмов и сериалов. Погнали?
Лорд Волан-Де-Морт (Гарри Поттер) - образец авторитарного лидера, который стремится управлять миром магии с помощью страха и насилия. Он требует полной лояльности от своих последователей и не терпит непослушания. Его жестокий стиль лидерства и желание контролировать все аспекты жизни волшебников проявляются в его действиях и подходе к власти.
Майкл Скотт (Офис) - хотя Майкл всегда демонстрирует веселую и открытую сторону своей личности, многие из его лидерских решений имеют авторитарные черты. Он часто игнорирует мнения сотрудников и принимает решения, исходя только из своих личных предпочтений. Его манера управления больше основывается на личных симпатиях, чем на консенсусе в команде, что иногда создает ненужное напряжение.
Авторитарный стиль лидерства
Правление кооператива (Гараж) - в фильме видно, как коллектив сотрудников пытается решить проблему с распределением гаражей. Главные героини обсуждают и принимают решения совместно, что отражает коллегиальный подход. Их обсуждения и дискуссии показывают, как важно учитывать мнение каждого участника процесса и стремиться к консенсусу.
коллегиальный стиль лидерства
Гарри Поттер (Гарри Поттер) - в определенные моменты Гарри проявляет либеральный стиль лидерства, например, когда он работает со своими друзьями Роном и Гермионой для организации сопротивления против Волдеморта. Он ценит их мнения и идеи, поощряет инициативу и обсуждение, что позволяет его команде действовать более согласованно и эффективно. Гарри проявляет гибкость и заботу о своих друзьях, и создает прочные связи в команде.
Мэри Поппинс (Мэри Поппинс) - является классическим примером либерального лидера в семье Трэверс. Она предоставляет детям свободу в принятии решений и поощряет их креативность и независимость. Мэри использует ненавязчивый подход, позволяя детям учиться на своих собственных ошибках и исследовать мир вокруг них, что ведет к их личностному развитию.
либеральный стиль лидерства
Люк Скайуокер (Звездные войны) - Люк представляет собой визионера в контексте сопротивления Империи. Он верит в важность Силы и в то, что каждый может найти в себе силы для борьбы со злом. Его мечта о восстановлении мира и свободы во вселенной вдохновляет многих, и он использует свои идеи и убеждения, чтобы собрать команду и добиться победы. Люк видит больший смысл своих действий, что делает его истинным лидером.
Визионерский стиль лидерства
Профессор Ксавье (Люди Икс) - ведет своих студентов с помощью коучингового стиля, обучая их управлять своими уникальными способностями, развивать их сильные стороны и преодолевать личные страхи. Он не только защищает мутантов, но и направляет их на путь самопонимания и самосовершенствования. Ксавье создает поддерживающую атмосферу, где каждый может учиться и расти, что делает его мощным коучем.
Доктор Кокс (Клиника) - довольно необычное проявление коучингового стиля, если учесть, насколько саркастично, иногда даже грубо доктор ведет себя по отношению к главным героям (интернам). Однако, все его советы (даже саркастичные) все же являются полезными, а ситуации, которые он намеренно проходит вместе с подопечными, позволяют им расти как личностно, так и профессионально.
коучинговый стиль лидерства
Тони Сопрано (Клан Сопрано) - извините за такой очевидный пример, но он является крайне показательным. Тони Сопрано - глава клана итало-американской мафии, и его команда - это непосредственно его родственники и его близкие знакомые. И отеческий стиль управления у него, так сказать, в крови. Иногда это идет на пользу - он вкладывается в развитие свой команды, способствует достижению компромиссов в спорных ситуациях, оказывается помощь и поддержку в сложных ситуациях. Но бывают и отрицательные моменты, например, когда Тони принимает непопулярные управленческие решения для защиты или продвижения "своих" людей.
ОТЕЧЕСКИЙ стиль лидерства
Билл Денбро (Оно) - встречайте самого юного лидера в нашей подборки. Билл Денбро является негласным лидером "Клуба неудачников", в который также входят несколько его друзей. Несмотря на то, что друзья всего ждут финальное решение именно от него, он всегда внимателен к их сведениям, мыслям, чувствам. По сути он аккумулирует и озвучивает общее мнение. А при подготовке к битве со Злом он помогает друзьям понять и успешно использовать их сильные стороны.
Демократический стиль лидерства
Грегори Хаус (Доктор Хаус) - можно долго спорить, является ли Грегори Хаус положительным или отрицательным персонажем, а также можно ли считать его примером для подражания, но есть один бесспорный факт - он точно считает себя эталоном. Это многократно проявляется в его общении с командой. Воспринимая себя как гения, он пренебрежительно относится к проявлениям банальности. Заслужить его уважение и одобрение можно только путем принятия нетривиальных (пусть даже опасных) решений, которые могли бы быть свойственны ему самому.
ЭталонныЙ стиль лидерства
Джон Сноу (Игра престолов) - удивлены, увидев его в этой подборке? Хотя Джон Сноу иногда проявляет более демократичные черты, его стиль лидерства в качестве командира Ночного Дозора чаще бывает директивным. Он принимает важные решения, такие как набор новых членов или организация обороны, и ожидает, что команда будет следовать его указаниям. Его авторитет иногда требует жестких решений, что подчеркивает его стилевые особенности.
Директивный стиль лидерства
Рагнар Лодброк (Викинги) - настоящий новатор своего времени, Рагнар Лодброк был одержим идеей путешествий в новые места, способные принести им новые богатства. Вдохновленные энтузиазмом своего лидера, его соратники также приложили всё возможное для успеха общего дела. В походах использовались новые лодки, одни из первых компасов, нестандартные способы нападения. Поддерживались любые инициативы и инновации, способствующие достижению цели.
Трансформационный стиль лидерства
Профессор (Бумажный дом) - на примере Профессора можно наблюдать конфликт характерного и ситуационного стилей лидерства. Профессор - организатор ограбления Монетного двора Испании, он координирует действия всех участников этого проекта. Логично, что требуется транзакционный стиль лидерства - все действия должны происходить в строгое время и в строго запланированном порядке.
Однако, когда какие-то моменты ограбления выходят из-под контроля, прорывается более характерный для него отеческий стиль лидерства.
А какие стили лидерства вы видели в фильмах и сериалах?
ТРАНЗАКЦИОННЫЙ стиль лидерства
Made on
Tilda